Mo\u017ce to zrobi\u0107 w kilku \u015bci\u015ble okre\u015blonych sytuacjach. A mianowicie:<\/p>\n\n\n\n
\n\u2022 w\nrazie ci\u0119\u017ckiego\nnaruszenia przez pracownika podstawowych obowi\u0105zk\u00f3w pracowniczych,<\/p>\n\n\n\n
\n\u2022 pope\u0142nienia\nprzez pracownika w czasie trwania umowy o prac\u0119 przest\u0119pstwa, kt\u00f3re\nuniemo\u017cliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, je\u017celi\nprzest\u0119pstwo jest oczywiste lub zosta\u0142o stwierdzone prawomocnym\nwyrokiem,<\/p>\n\n\n\n
\n\u2022 zawinionej\nprzez pracownika utraty uprawnie\u0144\nkoniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku.<\/p>\n\n\n\n
Ocena, czy dane naruszenie obowi\u0105zku jest ci\u0119\u017ckie, zale\u017cy od okoliczno\u015bci danego przypadku. Takim naruszeniem mo\u017ce by\u0107 np. opuszczanie pracy bez usprawiedliwienia czy stawienie si\u0119 do pracy w stanie nietrze\u017awym. W przypadku zawod\u00f3w wymagaj\u0105cych szczeg\u00f3lnych uprawnie\u0144 ich utrata mo\u017ce stanowi\u0107 pow\u00f3d zwolnienia. Podobnie jak pope\u0142nienie przest\u0119pstwa uniemo\u017cliwiaj\u0105ce dalsze zatrudnienie na zajmowanym stanowisku.<\/p>\n\n\n\n
\nWa<\/strong>\u017cny\ntermin!<\/strong><\/p>\n\n\n\n Rozwi\u0105zanie umowy o prac\u0119 bez wypowiedzenia z winy pracownika nie mo\u017ce nast\u0105pi\u0107 po up\u0142ywie 1 miesi\u0105ca od uzyskania przez pracodawc\u0119 wiadomo\u015bci o okoliczno\u015bci uzasadniaj\u0105cej rozwi\u0105zanie umowy. Ponadto, na pracodawcy ci\u0105\u017cy tak\u017ce obowi\u0105zek zasi\u0119gni\u0119cia opinii reprezentuj\u0105cej pracownika zak\u0142adowej organizacji zwi\u0105zkowej, kt\u00f3ra w razie zastrze\u017ce\u0144 wyra\u017ca swoj\u0105 opini\u0119 niezw\u0142ocznie, nie p\u00f3\u017aniej jednak ni\u017c w ci\u0105gu 3 dni.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Mo\u017ce to zrobi\u0107 w kilku \u015bci\u015ble okre\u015blonych sytuacjach. A mianowicie: \u2022 w razie ci\u0119\u017ckiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowi\u0105zk\u00f3w pracowniczych, \u2022 pope\u0142nienia przez pracownika w czasie trwania umowy o prac\u0119 przest\u0119pstwa, kt\u00f3re uniemo\u017cliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, je\u017celi przest\u0119pstwo jest oczywiste lub zosta\u0142o stwierdzone prawomocnym wyrokiem, \u2022 zawinionej przez pracownika utraty uprawnie\u0144 koniecznych […]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":2682,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[206],"tags":[233,231,232,230],"class_list":["post-2684","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-porady","tag-natalia-lewandowska-fac","tag-porady-prawnika","tag-prawnik-radzi","tag-zwolnienie-dyscyplinarne"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2684","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2684"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2684\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2685,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2684\/revisions\/2685"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2682"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2684"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2684"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2684"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}