{"id":4181,"date":"2021-06-16T06:33:15","date_gmt":"2021-06-16T06:33:15","guid":{"rendered":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/?p=4181"},"modified":"2021-06-16T06:33:18","modified_gmt":"2021-06-16T06:33:18","slug":"polacy-wola-pracowac-w-zagranicznych-korporacjach","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/polacy-wola-pracowac-w-zagranicznych-korporacjach\/","title":{"rendered":"Polacy wol\u0105 pracowa\u0107 w zagranicznych korporacjach"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>W og\u00f3lnej opinii praca w polskiej firmie nie bywa powodem do dumy. Fora internetowe i grupy w mediach spo\u0142eczno\u015bciowych pe\u0142ne s\u0105 wpis\u00f3w na temat \u201epolskiego stylu zarz\u0105dzania\u201d. W najnowszym raporcie firmy rekrutacyjnej i outsourcingowej Devire \u2013 tylko 11% spo\u015br\u00f3d przesz\u0142o 3 tys. respondent\u00f3w badania chce pracowa\u0107 w organizacji z polskim kapita\u0142em (rok temu by\u0142o to 12% wskaza\u0144).<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Korporacja, M\u015aP, start-up czy freelance? Co wybieraj\u0105 polscy pracownicy? Okazuje si\u0119, \u017ce okryta z\u0142\u0105 s\u0142aw\u0105 korporacja nie jest tak straszna jak j\u0105 maluj\u0105. To pierwszy wyb\u00f3r specjalist\u00f3w i manager\u00f3w \u2013 kolejno 33% i 38% wskaza\u0144 przez osoby, na tych stanowiskach (w 2019 roku by\u0142o to 25% specjalist\u00f3w i 34% manager\u00f3w). Jak zauwa\u017ca Micha\u0142 M\u0142ynarczyk, prezes Devire i cz\u0142onek zarz\u0105du Polskiego Forum HR og\u00f3\u0142em praca w korporacji zyskuje na atrakcyjno\u015bci.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p>Wi\u0119cej ekspert\u00f3w ni\u017c przed rokiem wskazuje, \u017ce chcia\u0142oby pracowa\u0107 w korporacji \u2013 35% w 2020\/21 roku wzgl\u0119dem 28% w 2019 roku. Mo\u017ce to wynika\u0107 z tego, \u017ce w trakcie pandemii pracownicy poszukiwali przede wszystkim stabilnego zatrudnienia<strong>\u2013 <\/strong>wyja\u015bnia ekspert.<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<p>Na atrakcyjno\u015bci zyska\u0142 r\u00f3wnie\u017c \u015bwiat start-upu \u2013 7% wzgl\u0119dem 4% w 2019 roku. Nadal jednak \u015brodowisko pracy charakteryzuj\u0105ce si\u0119 ci\u0105g\u0142\u0105 zmian\u0105, dynamik\u0105 i nieprzewidywalno\u015bci\u0105 sprawia, \u017ce nie ka\u017cdy odnajdzie si\u0119 w takiej firmie.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Coraz mniej os\u00f3b na freelancie<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Warto zauwa\u017cy\u0107, \u017ce dwukrotnie zmniejszy\u0142 si\u0119 udzia\u0142 os\u00f3b, kt\u00f3re deklaruj\u0105, \u017ce chc\u0105 pracowa\u0107 na freelancie \u2013 6% w 2019 roku, a dzi\u015b tylko 3%.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"615\" src=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-1-1024x615.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-4183\" srcset=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-1-980x588.jpg 980w, https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-1-480x288.jpg 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) and (max-width: 980px) 980px, (min-width: 981px) 1024px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p>Co ciekawe niemal tyle samo, bo 27% ekspert\u00f3w nie wie, jak\u0105 organizacj\u0119 by wybra\u0142o lub nie ma to dla nich znaczenia. Mo\u017ce by\u0107 to dobra wiadomo\u015b\u0107 dla mniejszych organizacji szukaj\u0105cych pracownik\u00f3w z know-howem wyniesionym z mi\u0119dzynarodowych firm \u2013 dobrze przemy\u015blana oferta powinna sk\u0142oni\u0107 ich do podj\u0119cia rozm\u00f3w o potencjalnej wsp\u00f3\u0142pracy.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\"><p>Du\u017ce firmy posiadaj\u0105 uporz\u0105dkowan\u0105 struktur\u0119, przejrzyste procesy i daj\u0105 wi\u0119ksz\u0105 stabilno\u015b\u0107, kt\u00f3rej start-up\u2019y czy mniejsze firmy nie mog\u0105 zapewni\u0107. Widocznym staje si\u0119 trend ci\u0105gn\u0105cy w stron\u0119 z\u0142otego \u015brodka \u2013 czerpi\u0105cego z do\u015bwiadcze\u0144 i wiedzy du\u017cych zachodnich firm, nie trac\u0105c przy tym wizji i otwarto\u015bci mniejszych graczy. Dlatego na polskim rynku trwa wy\u015bcig o to, kt\u00f3re rodzime firmy b\u0119d\u0105 w stanie zbudowa\u0107 du\u017c\u0105 struktur\u0119, najlepiej mi\u0119dzynarodow\u0105, nie rezygnuj\u0105c jednocze\u015bnie z warto\u015bci i wizjonerstwa, charakterystycznego dla start-up\u2019\u00f3w. Te firmy, kt\u00f3re pozostan\u0105 elastyczne i ukierunkowane na pracownika, ale zarazem b\u0119d\u0105 w stanie odnosi\u0107 sukcesy na arenie mi\u0119dzynarodowej, przenosz\u0105c do\u015bwiadczenia i model biznesowy za granic\u0119, b\u0119d\u0105 wygrywa\u0107 walk\u0119 o pracownika w ci\u0105gu najbli\u017cszych lat \u2013 komentuje Micha\u0142 M\u0142ynarczyk.<\/p><\/blockquote>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Zagraniczna korporacja pierwszym wyborem pracownik\u00f3w<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Miejsce pochodzenia kapita\u0142u mo\u017ce w du\u017cym stopniu wp\u0142ywa\u0107 na spos\u00f3b funkcjonowania firmy \u2013 jej kultur\u0119, przebieg proces\u00f3w czy struktur\u0119. To z kolei przyci\u0105ga lub zniech\u0119ca potencjalnych kandydat\u00f3w do pracy. Wprawdzie kultura organizacji nie ma rodowodu, a postrzeganie firmy przez przyj\u0119te stereotypy mo\u017ce by\u0107 myl\u0105ce, ale nadal s\u0105 to istotne czynniki wp\u0142ywaj\u0105ce na decyzje o wsp\u00f3\u0142pracy z danym pracodawc\u0105.<\/p>\n\n\n\n<p>Na atrakcyjno\u015bci zyskuj\u0105 korporacje z zagranicznym kapita\u0142em \u2013 dzi\u015b ju\u017c co trzeci specjalista i manager wybiera zagranicznego pracodawc\u0119 (28%) w por\u00f3wnaniu do 21% w ubieg\u0142ym roku.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"615\" src=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-2-1024x615.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-4184\" srcset=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-2-980x588.png 980w, https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-2-480x288.png 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) and (max-width: 980px) 980px, (min-width: 981px) 1024px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Ameryka\u0144ski sen Polaka trwa<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>Niezmiennie w czo\u0142\u00f3wce zagranicznych pracodawc\u00f3w znajduj\u0105 si\u0119 Stany Zjednoczone \u2013 37% ankietowanych zadeklarowa\u0142o, \u017ce ameryka\u0144skie organizacje to firmy, z kt\u00f3rymi najch\u0119tniej podj\u0119liby wsp\u00f3\u0142prac\u0119. Mo\u017ce to \u015bwiadczy\u0107 o wci\u0105\u017c \u017cyj\u0105cej wizji \u201eameryka\u0144skiego snu\u201d, w kt\u00f3rym \u015bwiatowe korporacje zapewniaj\u0105 warunki niepor\u00f3wnywalne do innych graczy na rynku pracy.<\/p>\n\n\n\n<p>Wysok\u0105 pozycj\u0119 Stan\u00f3w Zjednoczonych jako wymarzonego pracodawcy, mo\u017ce podtrzymywa\u0107 rosn\u0105ca liczba miejsc pracy \u2013 ameryka\u0144skie firmy nadal nale\u017c\u0105 do \u015bcis\u0142ej czo\u0142\u00f3wki zagranicznych inwestor\u00f3w w Polsce.<\/p>\n\n\n\n<p>Drugim wyborem kandydat\u00f3w s\u0105 Niemcy \u2013 20% wskaza\u0144. Kolejno Szwajcaria i Wielka Brytania, kt\u00f3ra nieznacznie cho\u0107 straci\u0142a na atrakcyjno\u015bci w por\u00f3wnaniu do I edycji badania.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"672\" src=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-3-1024x672.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-4185\" srcset=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-3-980x643.png 980w, https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2021\/06\/wykres-3-480x315.png 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) and (max-width: 980px) 980px, (min-width: 981px) 1024px, 100vw\" \/><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Wi\u0119cej danych znajd\u0105 Pa\u0144stwo w pe\u0142nej wersji raportu:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-embed-wordpress wp-block-embed is-type-wp-embed is-provider-firma-rekrutacyjna-devire-ofery-pracy-it-contracting-praca-tymczasowa\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\n<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"znzvsfMXR9\"><a href=\"https:\/\/www.devire.pl\/raport-devire-rynek-zmiany-pracy-2021\/\">Raport Devire Rynek Zmiany Pracy 2021<\/a><\/blockquote><iframe loading=\"lazy\" class=\"wp-embedded-content\" sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" style=\"position: absolute; clip: rect(1px, 1px, 1px, 1px);\" title=\"&#8222;Raport Devire Rynek Zmiany Pracy 2021&#8221; &#8212; Firma rekrutacyjna Devire - ofery pracy, IT contracting, praca tymczasowa\" src=\"https:\/\/www.devire.pl\/raport-devire-rynek-zmiany-pracy-2021\/embed\/#?secret=znzvsfMXR9\" data-secret=\"znzvsfMXR9\" width=\"600\" height=\"338\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\"><\/iframe>\n<\/div><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Metodyka<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Raport jest drug\u0105 edycj\u0105 badania realizowanego w\u015br\u00f3d specjalist\u00f3w i kadry kierowniczej. Ankieta zosta\u0142a przeprowadzona metod\u0105 CAWI, a odpowiedzi zbierane by\u0142y od listopada 2020 roku do marca 2021 roku. Na pytania odpowiedzia\u0142o 3002 respondent\u00f3w z 20 bran\u017c z ca\u0142ej Polski, spo\u015br\u00f3d kt\u00f3rych 48% to specjali\u015bci, 39% \u2013 mened\u017cerowie, 7% \u2013 osoby na stanowiskach asystenckich, a 6% \u2013 studenci i wolni strzelcy.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right\"><em>\u0179r\u00f3d\u0142o: www.devire.pl<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>W og\u00f3lnej opinii praca w polskiej firmie nie bywa powodem do dumy. Fora internetowe i grupy w mediach spo\u0142eczno\u015bciowych pe\u0142ne s\u0105 wpis\u00f3w na temat \u201epolskiego stylu zarz\u0105dzania\u201d. W najnowszym raporcie firmy rekrutacyjnej i outsourcingowej Devire \u2013 tylko 11% spo\u015br\u00f3d przesz\u0142o 3 tys. respondent\u00f3w badania chce pracowa\u0107 w organizacji z polskim kapita\u0142em (rok temu by\u0142o to [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":4182,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[205],"tags":[836,835,722],"class_list":["post-4181","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-praca-w-regionie","tag-freelance","tag-praca-w-korporacji","tag-rynek-pracy-2021"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4181","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4181"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4181\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4186,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4181\/revisions\/4186"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4182"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4181"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4181"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4181"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}