{"id":5551,"date":"2022-03-29T09:58:27","date_gmt":"2022-03-29T09:58:27","guid":{"rendered":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/?p=5551"},"modified":"2022-03-31T09:08:16","modified_gmt":"2022-03-31T09:08:16","slug":"az-76-polakow-za-wyznacznik-sukcesu-uznaje-posiadanie-rodziny-wedlug-65-decyduja-o-nim-wysokie-zarobki","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/az-76-polakow-za-wyznacznik-sukcesu-uznaje-posiadanie-rodziny-wedlug-65-decyduja-o-nim-wysokie-zarobki\/","title":{"rendered":"A\u017c 76% Polak\u00f3w za wyznacznik sukcesu uznaje posiadanie rodziny. Wed\u0142ug 65% decyduj\u0105 o nim wysokie zarobki"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Pieni\u0105dze s\u0105 nieco istotniejsze dla m\u0119\u017cczyzn \u2014 a\u017c 70% Polak\u00f3w uwa\u017ca, \u017ce to w\u0142a\u015bnie wysokie zarobki \u015bwiadcz\u0105 o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu. Dla por\u00f3wnania, s\u0105dzi tak \u201etylko\u201d 61% kobiet. Wyra\u017anie wida\u0107 r\u00f3wnie\u017c, \u017ce na kwestie finansowe wi\u0119ksz\u0105 uwag\u0119 zwracaj\u0105 m\u0142odzi ludzie (78% wskaza\u0144 u os\u00f3b poni\u017cej 25. roku \u017cycia).<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>W przeprowadzonym niedawno badaniu \u201eJak Polacy postrzegaj\u0105 sukces?\u201d, ponad 1400 respondent\u00f3w podzieli\u0142o si\u0119 swoimi opiniami na temat tego, co uznaj\u0105 za sukces, zar\u00f3wno w \u017cyciu zawodowym, jak i prywatnym.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Bez pracy nie ma ko\u0142aczy. Sukces w \u017cyciu zawodowym<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/cdn-images.livecareer.pl\/pages\/sukces_badanie_livecareer_pl_1.jpg?1648026765\" alt=\"sukces badanie\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>W pracy najcz\u0119\u015bciej sp\u0119dzamy 8 godzin dziennie. Trudno jest wi\u0119c wyobrazi\u0107 sobie, aby \u017cycie zawodowe nie wp\u0142ywa\u0142o na nasze samopoczucie oraz poczucie szcz\u0119\u015bcia, satysfakcj\u0119, spe\u0142nienie oraz przekonania o sukcesie \u2014 i zosta\u0142o to potwierdzone&nbsp;badaniami.<\/p>\n\n\n\n<p>W zwi\u0105zku z tym zapytali\u015bmy naszych respondent\u00f3w, jakie zwi\u0105zane z \u017cyciem zawodowym elementy, uznaj\u0105 za wyznaczniki sukcesu. Na pierwszy ogie\u0144 we\u017amy kwestie stricte finansowe.<\/p>\n\n\n\n<p>Ponad po\u0142owa (a dok\u0142adnie 65%) respondent\u00f3w uwa\u017ca, \u017ce wysokie zarobki \u015bwiadcz\u0105 o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu. Co ciekawe, a\u017c 70% pytanych m\u0119\u017cczyzn zgadza si\u0119 z tym stwierdzeniem. Du\u017ce dochody oznaczaj\u0105 sukces ju\u017c \u201etylko\u201d wed\u0142ug 61% kobiet.<\/p>\n\n\n\n<p>Co wi\u0119cej, w badaniu wyra\u017anie wida\u0107 korelacj\u0119 pomi\u0119dzy wiekiem ankietowanych a ich opini\u0105 na temat zwi\u0105zku sukcesu z zarobkami. W\u015br\u00f3d najm\u0142odszych respondent\u00f3w poni\u017cej 25. roku \u017cycia, a\u017c 78% (w tym 29% zaznaczy\u0142o odpowied\u017a&nbsp;<em>zdecydowanie zgadzam si\u0119<\/em>) uwa\u017ca, \u017ce wysokie zarobki s\u0105 wyznacznikiem sukcesu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>W grupie badanych od 25 do 37 lat s\u0105dzi tak 73%, w\u015br\u00f3d os\u00f3b w wieku 38\u201359 lat 65%, a w\u015br\u00f3d najstarszych respondent\u00f3w (60+) 52%. By\u0107 mo\u017ce wraz z wiekiem zmienia si\u0119 percepcja sukcesu i priorytety \u2014 ale to tylko hipoteza.<\/p>\n\n\n\n<p>Ale co dok\u0142adnie oznacza stwierdzenie&nbsp;<em>wysokie zarobki<\/em>? Zapytali\u015bmy ankietowanych, ile co najmniej musieliby zarabia\u0107 netto rocznie, aby uzna\u0107, \u017ce uda\u0142o im si\u0119 odnie\u015b\u0107 sukces. Oto ich odpowiedzi:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Poni\u017cej 100 tys. z\u0142 \u2014 18%<\/li><li>101-300 tys. z\u0142 \u2014 39%<\/li><li>301-500 tys. z\u0142 \u2014 26%<\/li><li>501-800 tys. z\u0142 \u2014 9%<\/li><li>801-999 tys. z\u0142 \u2014 3%<\/li><li>1 milion z\u0142 lub wi\u0119cej \u2014 5%<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Trzeba zaznaczy\u0107, \u017ce nie tylko zarobki s\u0105 determinant\u0105 sukcesu zawodowego \u2014 co jasno wynika z&nbsp;bada\u0144 i analiz. W\u015br\u00f3d naszych respondent\u00f3w 74% uwa\u017ca, \u017ce to presti\u017c i uznanie s\u0105 wyznacznikiem sukcesu. Dodatkowo 79% ankietowanych za sukces uznaje posiadanie stabilnej pracy, a w\u015br\u00f3d os\u00f3b poni\u017cej 25. roku \u017cycia s\u0105dzi tak a\u017c 88%.<\/p>\n\n\n\n<p>Dla 80% badanych wyznacznikiem sukcesu jest bycie ekspertem w dowolnej dziedzinie, a dla 75% wykonywanie spo\u0142ecznie u\u017cytecznej pracy \u2014 pomaganie innym. Za najmniej wa\u017cn\u0105 respondenci uznali s\u0142aw\u0119 \u2014 tylko 51% s\u0105dzi, \u017ce \u015bwiadczy ona o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Warto przy okazji doda\u0107, \u017ce zgodnie z&nbsp;badaniami uniwersytetu Oxford, szcz\u0119\u015bliwi (a sukces jest jednym z czynnik\u00f3w, kt\u00f3ry wp\u0142ywa na nasze poczucie zadowolenia i satysfakcji) pracownicy s\u0105 bardziej produktywni.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Ale, poczucie osi\u0105gni\u0119cia sukcesu nie wi\u0105\u017ce si\u0119 oczywi\u015bcie jedynie z udan\u0105 karier\u0105. Dla wielu naszych respondent\u00f3w \u017cycie prywatne r\u00f3wnie\u017c jest polem do realizacji marze\u0144 i cel\u00f3w.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Nie samym chlebem \u017cyje cz\u0142owiek. Sukces w \u017cyciu prywatnym<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/cdn-images.livecareer.pl\/pages\/sukces_badanie_lcpl_2.jpg?1648544372\" alt=\"sukces badanie\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>Je\u015bli chodzi o pozazawodow\u0105 sfer\u0119, najwi\u0119cej naszych respondent\u00f3w (87%) zgodzi\u0142o si\u0119 ze stwierdzeniem&nbsp;<em>zadowolenie i satysfakcja z codziennego \u017cycia \u015bwiadcz\u0105 o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu<\/em>. Oczywi\u015bcie jest to szerokie poj\u0119cie \u2014 dla jednych zadowalaj\u0105ce i satysfakcjonuj\u0105ce b\u0119dzie to, co dla innych jest absolutnym minimum.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Niewiele mniej, 86% badanych, uwa\u017ca, \u017ce mo\u017cliwo\u015b\u0107 spe\u0142niania marze\u0144 \u015bwiadczy o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu. Warto jednak pami\u0119ta\u0107, \u017ce spe\u0142nianie marze\u0144 jest zazwyczaj kosztowne i wymaga wolnego czasu (a to r\u00f3wnie\u017c jest \u015bci\u015ble zwi\u0105zane z powodzeniem zawodowym).<\/p>\n\n\n\n<p>Za wyznacznik sukcesu 78% ankietowanych uzna\u0142o posiadanie celu w \u017cyciu, a 77% posiadanie mieszkania lub domu (co wa\u017cne \u2014 dla os\u00f3b z grupy poni\u017cej 37. roku \u017cycia to ostatnie jako sukces traktuje ok. 85%).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Natomiast dla 76% ankietowanych o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu \u015bwiadczy posiadanie rodziny. Co interesuj\u0105ce, uwa\u017ca tak wi\u0119cej m\u0119\u017cczyzn (79%) ni\u017c kobiet (75%). To tym bardziej ciekawe, bo zgodnie z&nbsp;badaniem LiveCareer.pl \u201eKariera czy rodzina\u201d, to kobiety cz\u0119\u015bciej rezygnuj\u0105 z kariery na rzecz rodziny, a&nbsp;w ca\u0142ej Europie mniej kobiet jest aktywnych zawodowo.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Zapytali\u015bmy r\u00f3wnie\u017c naszych badanych, czy uko\u0144czenie studi\u00f3w jest oznak\u0105 sukcesu. Z tym stwierdzeniem zgodzi\u0142o si\u0119 61%, w tym 64% kobiet i 58% m\u0119\u017cczyzn. Ta r\u00f3\u017cnica jednak nie dziwi, gdy we\u017amiemy pod uwag\u0119, \u017ce&nbsp;w Polsce i Europie znacznie wi\u0119cej kobiet ni\u017c m\u0119\u017cczyzn ma wy\u017csze wykszta\u0142cenie.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Sukces to\u2026&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/cdn-images.livecareer.pl\/pages\/sukces_badanie_lcpl_4.jpg?1648544372\" alt=\"sukces badanie\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>Poprosili\u015bmy badanych, aby z powy\u017cszych odpowiedzi wybrali 3 najwa\u017cniejsze dla nich wyznaczniki sukcesu. Oto ich odpowiedzi.<\/p>\n\n\n\n<p>Dla 53% respondent\u00f3w najwa\u017cniejsza jest satysfakcja z codziennego \u017cycia. Niewiele mniej (49%) wybra\u0142o mo\u017cliwo\u015b\u0107 spe\u0142niania marze\u0144, a na trzecim miejscu (42% respondent\u00f3w) jest posiadanie rodziny.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Nast\u0119pnie 40% badanych za istotne uzna\u0142o posiadanie celu w \u017cyciu. Sporo mniej (23%) postawi\u0142o na stabilne zatrudnienie, 21% na posiadanie mieszkania lub domu, 18% na bycie ekspertem w dowolnej dziedzinie, 15% na wysokie zarobki, 11% na uko\u0144czenie studi\u00f3w i spo\u0142ecznie u\u017cyteczn\u0105 prac\u0119, 7% na s\u0142aw\u0119, a najmniej \u2014 na presti\u017c i uznanie (6%).<\/p>\n\n\n\n<p>Gdy popatrzymy na te dane pod k\u0105tem p\u0142ci respondent\u00f3w, r\u00f3\u017cnice nie s\u0105 zbyt du\u017ce, ale \u2014 w\u015br\u00f3d ankietowanych m\u0119\u017cczyzn wy\u017cej w hierarchii znalaz\u0142a si\u0119 s\u0142awa (10%), kt\u00f3ra u kobiet jest na samym dole drabiny \u2014 za wa\u017cn\u0105 uzna\u0142o j\u0105 zaledwie 3% respondentek.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Te wyniki dotycz\u0105 do\u015b\u0107 abstrakcyjnego poj\u0119cia, a mianowicie czym jest sukces dla naszych respondent\u00f3w. Aby je ukonkretni\u0107, zapytali\u015bmy r\u00f3wnie\u017c, czy sami s\u0105dz\u0105, \u017ce odnie\u015bli w \u017cyciu sukces.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Czuj\u0119 si\u0119 cz\u0142owiekiem sukcesu, poniewa\u017c\u2026<\/h3>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/cdn-images.livecareer.pl\/pages\/sukces_badanie_lcpl_3.jpg?1648544372\" alt=\"sukces badanie\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>W\u015br\u00f3d badanych 58% uwa\u017ca, \u017ce odnios\u0142o w \u017cyciu sukces. Kobiet, kt\u00f3re zgodzi\u0142y si\u0119 z tym stwierdzeniem, by\u0142o minimalnie wi\u0119cej (59%) ni\u017c m\u0119\u017cczyzn (57%).<\/p>\n\n\n\n<p>Zapytali\u015bmy r\u00f3wnie\u017c, dlaczego nasi badani uwa\u017caj\u0105, \u017ce odnie\u015bli sukces w \u017cyciu. Oto niekt\u00f3re z otwartych odpowiedzi:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>mam rodzin\u0119, wykszta\u0142cenie, prac\u0119<\/li><li>wysz\u0142am z na\u0142ogu<\/li><li>poniewa\u017c ciesz\u0119 si\u0119 z powodu tego, jak wygl\u0105da moje \u017cycie<\/li><li>jestem osob\u0105 spe\u0142nion\u0105 rodzinnie i zawodowo z pe\u0142nym zabezpieczeniem materialnym<\/li><li>bo wysz\u0142am z biedy bez \u017cadnego wsparcia<\/li><li>spe\u0142ni\u0142am kilka swoich marze\u0144<\/li><li>mam dobrze p\u0142atn\u0105 prac\u0119, kochaj\u0105c\u0105 dziewczyn\u0119 i psa<\/li><li>poniewa\u017c jestem osob\u0105, kt\u00f3ra szybko si\u0119 uczy nowych rzeczy, wierzy w siebie i si\u0119 nie poddaje<\/li><li>jestem stabilnie usytuowany, mam dobr\u0105 prac\u0119, rodzin\u0119, nie choruj\u0119; cele, kt\u00f3re sobie wyznaczam z determinacj\u0105 realizuj\u0119<\/li><li>bo jestem m\u0105dra i lubi\u0119 wyzwania.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Respondenci (42%), kt\u00f3rzy uwa\u017caj\u0105, \u017ce nie odnie\u015bli w \u017cyciu sukcesu, podali m.in. nast\u0119puj\u0105ce przyczyny:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>poniewa\u017c nie osi\u0105gn\u0105\u0142em tego, co bym chcia\u0142<\/li><li>nie spe\u0142ni\u0142y si\u0119 jeszcze wszystkie marzenia<\/li><li>nie znam swojego celu \u017cyciowego<\/li><li>uwa\u017cam, \u017ce wszystko przede mn\u0105<\/li><li>nie pracuj\u0119 w wymarzonym zawodzie<\/li><li>chcia\u0142bym uczyni\u0107 o wiele wi\u0119cej dobrego<\/li><li>brakuje mi wiele do bycia cz\u0142owiekiem sukcesu; maj\u0105c 30 lat, nie mam \u017cadnego kapita\u0142u; jestem singlem, bez w\u0142asnego mieszkania czy samochodu; cz\u0119sto zmieniam prac\u0119 i nie mam na siebie pomys\u0142u<\/li><li>nie robi\u0119 niczego spektakularnego<\/li><li>przeci\u0119tny jestem, niestety<\/li><li>bo nie zarabiam wystarczaj\u0105co du\u017co<\/li><li>nie za\u0142o\u017cy\u0142am w\u0142asnej firmy.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Na sam koniec spytali\u015bmy anektowanych, kogo nazwaliby cz\u0142owiekiem sukcesu. Cz\u0119\u015b\u0107 z nich wskaza\u0142a na konkretne osoby publiczne, m.in.:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Robert Lewandowski (32 razy)<\/li><li>Elon Musk (15 razy)<\/li><li>Bill Gates (13 razy)<\/li><li>Cristiano Ronaldo (7 razy)<\/li><li>Andrzej Duda (5 razy)<\/li><li>Adam Ma\u0142ysz (5 razy)<\/li><li>Jan Pawe\u0142 II (4 razy)<\/li><li>Jeff Bezos (2 razy).<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>Inni podeszli do tego pytania bardziej abstrakcyjnie i filozoficznie:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>cz\u0142owieka, kt\u00f3ry ma\u0142ymi kroczkami d\u0105\u017cy do wyznaczonego przez siebie celu i nigdy si\u0119 nie poddaje<\/li><li>osob\u0119, kt\u00f3ra posiada rodzin\u0119, spe\u0142nia si\u0119 w pracy, a jej zarobki pozwalaj\u0105 na realizacj\u0119 marze\u0144<\/li><li>osob\u0119, kt\u00f3ra jest z siebie dumna<\/li><li>kogo\u015b, kto czuje si\u0119 szcz\u0119\u015bliwy<\/li><li>osob\u0119, kt\u00f3ra jest uczciwa i \u017cyje w zgodzie ze sob\u0105<\/li><li>kogo\u015b, kto mo\u017ce spe\u0142nia\u0107 swoje marzenia, kto mo\u017ce nazwa\u0107 si\u0119 ekspertem w jakiej\u015b dziedzinie, kto jest zadowolony ze swojego \u017cycia<\/li><li>osob\u0119, kt\u00f3ra potrafi i\u015b\u0107 do przodu pomimo niepowodze\u0144 oraz tak\u0105, kt\u00f3ra zawsze skupia si\u0119 na rozwi\u0105zaniach i mo\u017cliwo\u015bciach, a nie problemach i ograniczeniach<\/li><li>osob\u0119, kt\u00f3ra posiada swoje cele i wci\u0105\u017c d\u0105\u017cy do ich realizacji, poprzez rozwijanie w\u0142asnych umiej\u0119tno\u015bci.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Metodologia<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p>W badaniu wzi\u0119\u0142y udzia\u0142 1402 osoby. Odpowiedzia\u0142y na 14 pyta\u0144 zamkni\u0119tych jednokrotnego wyboru, 1 pytanie wielokrotnego wyboru i 3 pytania otwarte.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right\"><em>\u0179r\u00f3d\u0142o: <a href=\"https:\/\/www.livecareer.pl\/porady-zawodowe\/sukces-badanie\">https:\/\/www.livecareer.pl\/porady-zawodowe\/sukces-badanie<\/a><\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/www.nowiny.pl\/\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"267\" src=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/plansza_wroc02-1024x267.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-4964\" srcset=\"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/plansza_wroc02-980x255.png 980w, https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/plansza_wroc02-480x125.png 480w\" sizes=\"(min-width: 0px) and (max-width: 480px) 480px, (min-width: 481px) and (max-width: 980px) 980px, (min-width: 981px) 1024px, 100vw\" \/><\/a><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pieni\u0105dze s\u0105 nieco istotniejsze dla m\u0119\u017cczyzn \u2014 a\u017c 70% Polak\u00f3w uwa\u017ca, \u017ce to w\u0142a\u015bnie wysokie zarobki \u015bwiadcz\u0105 o osi\u0105gni\u0119ciu sukcesu. Dla por\u00f3wnania, s\u0105dzi tak \u201etylko\u201d 61% kobiet. Wyra\u017anie wida\u0107 r\u00f3wnie\u017c, \u017ce na kwestie finansowe wi\u0119ksz\u0105 uwag\u0119 zwracaj\u0105 m\u0142odzi ludzie (78% wskaza\u0144 u os\u00f3b poni\u017cej 25. roku \u017cycia). W przeprowadzonym niedawno badaniu \u201eJak Polacy postrzegaj\u0105 sukces?\u201d, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":5552,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[205],"tags":[209,332,1152,1151,1153],"class_list":["post-5551","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-praca-w-regionie","tag-praca","tag-rynek-pracy","tag-sukces-w-zyciu-spolecznym","tag-sukces-w-zyciu-zawodowym","tag-wyznaczniki-sukcesu-w-zyciu"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5551"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5560,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5551\/revisions\/5560"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5552"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5551"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5551"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5551"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}