{"id":7377,"date":"2026-07-06T09:15:12","date_gmt":"2026-07-06T09:15:12","guid":{"rendered":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/?p=7377"},"modified":"2026-07-06T09:15:14","modified_gmt":"2026-07-06T09:15:14","slug":"workation-kusi-polakow-wolimy-pracowakacje-od-dodatkowego-urlopu-i-oceniamy-po-tym-pracodawcow","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/workation-kusi-polakow-wolimy-pracowakacje-od-dodatkowego-urlopu-i-oceniamy-po-tym-pracodawcow\/","title":{"rendered":"Workation kusi Polak\u00f3w. Wolimy \u201epracowakacje\u201d od dodatkowego urlopu i oceniamy po tym pracodawc\u00f3w"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Najnowsze badanie \u201eWorkation \u2013 co to jest i gdzie je\u017adzimy?\u201d pokazuje, \u017ce po\u0142\u0105czenie pracy i wyjazdu turystycznego staje si\u0119 dla wielu Polak\u00f3w realn\u0105 alternatyw\u0105 dla tradycyjnego modelu pracy zdalnej. Zmiana otoczenia bez konieczno\u015bci brania urlopu to kluczowy trend 2026 roku, kt\u00f3ry bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na ocen\u0119 atrakcyjno\u015bci pracodawc\u00f3w.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Workation jako magnes na pracownik\u00f3w<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Z badania przeprowadzonego na grupie 468 os\u00f3b wynika, \u017ce mo\u017cliwo\u015b\u0107 pracy z dowolnego miejsca na \u015bwiecie (przynajmniej przez jaki\u015b czas) to pot\u0119\u017cny argument rekrutacyjny.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>A\u017c 82% badanych<\/strong> deklaruje, \u017ce ta opcja wp\u0142yn\u0119\u0142aby na ich decyzj\u0119 o podj\u0119ciu pracy w danej firmie (w tym dla 48% to bardzo wa\u017cny argument, a dla 34% wa\u017cny, ale niedecyduj\u0105cy).<\/li>\n\n\n\n<li>Tylko <strong>18%<\/strong> uwa\u017ca, \u017ce wa\u017cniejsze s\u0105 inne benefity lub warunki pracy.<\/li>\n\n\n\n<li>Co ciekawe, a\u017c <strong>69% respondent\u00f3w<\/strong> woli mo\u017cliwo\u015b\u0107 wyjazdu na workation od dodatkowych dni urlopu wypoczynkowego (29% zdecydowanie tak, 40% raczej tak).<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Gdzie Polacy chc\u0105 sp\u0119dza\u0107 \u201epracowakacje\u201d?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cho\u0107 wizja egzotycznych wyjazd\u00f3w dominuje w wyobra\u017ceniach o workation, w praktyce Polacy ch\u0119tnie wybieraj\u0105 spokojniejsze, bardziej \u201elokalne\u201d scenariusze. Tylko <strong>12%<\/strong> respondent\u00f3w w og\u00f3le nie wykazuje zainteresowania takim modelem pracy. Pozostali najch\u0119tniej wyjechaliby:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>36%<\/strong> \u2013 blisko natury w Polsce (g\u00f3ry, jezioro, wie\u015b),<\/li>\n\n\n\n<li><strong>23%<\/strong> \u2013 do miasta za granic\u0105,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>19%<\/strong> \u2013 blisko natury za granic\u0105 (egzotyczna pla\u017ca, d\u017cungla),<\/li>\n\n\n\n<li><strong>10%<\/strong> \u2013 do innego miasta w Polsce.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Po zsumowaniu danych okazuje si\u0119, \u017ce respondenci s\u0105 niemal r\u00f3wno podzieleni mi\u0119dzy Polsk\u0119 (<strong>45%<\/strong>) a zagranic\u0119 (<strong>42%<\/strong>). O wiele wyra\u017aniej rysuje si\u0119 jednak przewaga natury (<strong>55%<\/strong>) nad miastem (<strong>33%<\/strong>).<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Co generuje najwi\u0119ksz\u0105 motywacj\u0119 do wyjazdu?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ankietowani zapytani o to, co najbardziej zach\u0119ci\u0142oby ich do wyjazdu na workation, najcz\u0119\u015bciej wskazywali (mogli wybra\u0107 maksymalnie 3 odpowiedzi):<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>46%<\/strong> \u2013 zmian\u0119 otoczenia i oderwanie si\u0119 od codziennej rutyny,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>46%<\/strong> \u2013 mo\u017cliwo\u015b\u0107 podr\u00f3\u017cowania bez wykorzystywania urlopu,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>34%<\/strong> \u2013 mo\u017cliwo\u015b\u0107 pracy z miejsca poprawiaj\u0105cego samopoczucie,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>24%<\/strong> \u2013 lepsz\u0105 r\u00f3wnowag\u0119 mi\u0119dzy \u017cyciem prywatnym i zawodowym,<\/li>\n\n\n\n<li><strong>16%<\/strong> \u2013 wi\u0119ksz\u0105 elastyczno\u015b\u0107 i niezale\u017cno\u015b\u0107.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Wyniki te pokazuj\u0105 wyra\u017anie, \u017ce workation nie jest ju\u017c postrzegane jako spos\u00f3b na \u201ewydajniejsz\u0105 prac\u0119\u201d, ale raczej jako narz\u0119dzie zmiany stylu \u017cycia i dbania o dobrostan.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Co to oznacza dla rynku pracy?<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pracodawcy musz\u0105 wzi\u0105\u0107 pod uwag\u0119, \u017ce elastyczno\u015b\u0107 przestrzenna staje si\u0119 jednym z najwa\u017cniejszych element\u00f3w budowania przewagi rekrutacyjnej, zw\u0142aszcza \u017ce od niedawna przepisy o pracy zdalnej s\u0105 w pe\u0142ni uregulowane w polskim Kodeksie pracy.<\/p>\n\n\n\n<blockquote class=\"wp-block-quote is-layout-flow wp-block-quote-is-layout-flow\">\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fakt, \u017ce niemal 70% badanych wybra\u0142oby workation zamiast dodatkowego urlopu, pokazuje, jak bardzo w ostatnich latach zmieni\u0142o si\u0119 nasze podej\u015bcie do pracy zdalnej. Coraz wi\u0119cej os\u00f3b nie postrzega ju\u017c pracy i podr\u00f3\u017cowania jako dw\u00f3ch ca\u0142kowicie odr\u0119bnych \u015bwiat\u00f3w. Dla cz\u0119\u015bci pracownik\u00f3w mo\u017cliwo\u015b\u0107 czasowej zmiany miejsca zamieszkania i pracy na komputerze jest dzi\u015b atrakcyjniejsza ni\u017c kilka dodatkowych dni odpoczynku sp\u0119dzonych w domu. Wynik ten pokazuje r\u00f3wnie\u017c, jak du\u017ce znaczenie w ostatnim czasie zyska\u0142 work-life balance. Najwyra\u017aniej pracownicy coraz cz\u0119\u015bciej szukaj\u0105 rozwi\u0105za\u0144, kt\u00f3re pozwalaj\u0105 im lepiej \u0142\u0105czy\u0107 \u017cycie zawodowe z prywatnym i spe\u0142nianiem marze\u0144, zamiast sztywno oddziela\u0107 te dwa obszary. Workation daje poczucie wi\u0119kszej swobody, autonomii i wp\u0142ywu na w\u0142asny styl \u017cycia, a w\u0142a\u015bnie tego dzi\u015b oczekujemy od nowoczesnego miejsca pracy &#8211;  podkre\u015bla Dominika Kowalska, ekspertka kariery InterviewMe.<\/p>\n<\/blockquote>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ca\u0142y artyku\u0142 dost\u0119pny jest <a href=\"https:\/\/interviewme.pl\/blog\/workation\"><u>TUTAJ<\/u><\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-right wp-block-paragraph\"><em>\u0179r\u00f3d\u0142o: InterviewMe<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Najnowsze badanie \u201eWorkation \u2013 co to jest i gdzie je\u017adzimy?\u201d pokazuje, \u017ce po\u0142\u0105czenie pracy i wyjazdu turystycznego staje si\u0119 dla wielu Polak\u00f3w realn\u0105 alternatyw\u0105 dla tradycyjnego modelu pracy zdalnej. Zmiana otoczenia bez konieczno\u015bci brania urlopu to kluczowy trend 2026 roku, kt\u00f3ry bezpo\u015brednio wp\u0142ywa na ocen\u0119 atrakcyjno\u015bci pracodawc\u00f3w. Workation jako magnes na pracownik\u00f3w Z badania przeprowadzonego [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":4,"featured_media":7378,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"off","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[205],"tags":[209,332,774],"class_list":["post-7377","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-praca-w-regionie","tag-praca","tag-rynek-pracy","tag-workation"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7377","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7377"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7377\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7379,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7377\/revisions\/7379"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7378"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7377"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7377"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/praca.nowiny.pl\/news\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7377"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}