Zakres obowiązków

- operacyjne zarządzanie sprzedażą i koordynowanie zespołu przedstawicieli handlowych;
- określanie celów i nadzór nad ich realizacją;
- współtworzenie polityki sprzedażowej;
- pozyskiwanie i utrzymywanie kontaktów z klientami;
- rozwijanie udziału w rynku;
- aktywne poszukiwanie nowych możliwości przetargowych, przygotowywanie i składanie ofert;
- organizowanie i uczestnictwo w targach, prezentacjach i kontraktacjach,
- planowanie i koordynacja działań promocyjnych oraz marketingowych potrzebnych dla realizacji celów;
- analiza potrzeb rynku i klientów w zakresie sprzedawanych jak i nowych produktów;
- śledzenie i analiza rynku pod kątem rozwoju sprzedaży.

Wymagania konieczne

Wykształcenia:

• średnie ogólnokształcące

WykształceniaSzczegoly:

Firma oferuje

• Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
• Wynagrodzenie brutto: od 4 666 PLN
• System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
• Wymiar etatu: 1
• Praca stała: TAK

Informacje

Aplikowanie

Dane pracodawcy

Pozostałe dane