Zakres obowiązków

Wykształcenie: min. średnie, mile widziane wyższe (zarządzanie zasobami ludzkimi, finanse i pokrewne); doświadczenie zawodowe w dziale kadr i płac; znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego od osób fizycznych, PPK, znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel), umiejętność naliczania wynagrodzeń i sporządzania listy płac, dobra organizacja pracy, samodzielność, umiejętność pracy w zespole, staranność, dokładność, uczciwość, poczucie obowiązku i terminowość; zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, w tym prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz akt osobowych, prowadzenie ewidencji czasu pracy, urlopów i absencji, naliczanie wynagrodzeń, świadczeń chorobowych, wystawianie zaświadczeń dla pracowników, współpraca z instytucjami zew. (komornicy, US, ZUS, PIP); jedna zmiana; miejsce pracy: Pyskowice

Wymagania konieczne

Zawody:

• Pracownik do spraw osobowych (wymagany staż - lata: 1)

ZawodySzczegoly:

Wykształcenia:

• średnie zawodowe

WykształceniaSzczegoly:

Wymagania pożądane

Wykształcenia:

• wyższe (w tym licencjat)

WykształceniaSzczegoly:

Firma oferuje

• Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
• Wynagrodzenie brutto: od 6 300 PLN brutto
• System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
• Wymiar etatu: 1

Informacje

Aplikowanie

Dane pracodawcy

Pozostałe dane