Zakres obowiązków

Prowadzenie rejestrów pism i spraw. Wprowadzanie cenników umów do systemu KS SOMED. Prowadzenie działań związanych z zawieraniem umów na świadczenia zdrowotne i aneksów do tych umów. Obsługa modułu Umowy wprowadzanie i udostępnianie umów. Weryfikacja wniosków otrzymywanych od Towarzystw Ubezpieczeniowych, co do zgodności z przepisami prawa oraz przygotowywanie stosownych odpowiedzi. Prowadzenie interwencji zgłoszonych na podstawie Standardów Ochrony Dzieci w Szpitalu. Aktualizacja danych na stronie Biuletynu Informacji Publicznej. Prowadzenie spraw związanych z wnioskami i skargami, zgodnie z procedurami. Przygotowywanie dokumentów dla potrzeb wymiaru sprawiedliwości i organów ścigania. Obsługa szkód ubezpieczeniowych. Prowadzenie korespondencji wewnętrznej i zewnętrznej. Prowadzenie umów na realizację szkoleń, praktyk, staży na zlecenie podmiotów zewnętrznych.

Wymagania konieczne

Wykształcenia:

• wyższe (w tym licencjat), kierunek: Preferowane wykształcenie: Administracja, Marketing, Zdrowie Publiczne

WykształceniaSzczegoly:

Firma oferuje

• Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
• Wynagrodzenie brutto: od 6 501,54 PLN + dodatek za wysługę lat do 20% W Szpitalu funkcjonuje również ZFŚS.
• System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
• Wymiar etatu: 1
• Praca stała: TAK

Informacje

Aplikowanie

Dane pracodawcy

Pozostałe dane