Zakres obowiązków

Prowadzenie niżej rejestrów pism i spraw. Wprowadzanie cenników umów do systemu KS SOMED. Prowadzenie działań związanych z zawieraniem umów na świadczenia zdrowotne i aneksów do tych umów. Obsługa modułu Umowy wprowadzanie i udostępnianie umów. Weryfikacja wniosków otrzymywanych od Towarzystw Ubezpieczeniowych, co do zgodności z przepisami prawa oraz przygotowywanie stosownych odpowiedzi. Prowadzenie interwencji zgłoszonych na podstawie Standardów Ochrony Dzieci w Szpitalu. Aktualizacja danych na stronie Biuletynu Informacji Publicznej. Prowadzenie spraw związanych z wnioskami i skargami, zgodnie z obowiązującymi procedurami. Przygotowywanie dokumentacji dla potrzeb wymiaru sprawiedliwości i organów ścigania. Obsługa szkód ubezpieczeniowych. Prowadzenie korespondencji wew. i zew.

Wymagania konieczne

Wykształcenia:

• wyższe (w tym licencjat), kierunek: preferowane Administracja, Marketing, Zdrowie Publiczne

WykształceniaSzczegoly:

Uprawnienia:

• obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD

umiejetnosciSzczegoly:

Firma oferuje

• Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę na okres próbny
• Wynagrodzenie brutto: od 5 686,15 PLN Ponad oferowane wynagrodzenie zasadnicze w Szpitalu wypłacany jest dodatek za wysługę lat (do 20%). W Szpitalu funkcjonuje również ZFŚS.
• System wynagradzania: Czasowy ze stawką miesięczną
• Wymiar etatu: 1

Informacje

Aplikowanie

Dane pracodawcy

Pozostałe dane